为精准研判现阶段就业市场大势，破除毕业生求职认知误区，夯实学生求职本领，拓宽就业择业路径，切实推动学院2027届毕业生就业工作有序落地，2026年6月5日下午14时，91国产 在东荣大厦A904会议室召开2027届毕业生就业动员培训会，本次会议由学院党委副书记赵洁主讲，2024级全体硕士研究生参会。

会上，赵洁老师立足全国就业大数据，全面剖析了2023—2025届毕业生就业去向及近年整体行情。2026年全国高校毕业生总量持续攀升，就业市场呈现“总量承压、结构分化、行业冷热不均”的发展态势，文职类岗位缩减、技术实操类岗位扩招，人才供需结构性错配问题凸显。围绕毕业生主流择业方向，赵洁老师细分解读体制内招录、市场化企业求职、升学深造、基层项目与灵活就业五大发展赛道，细致梳理考公考编竞争特点、专精特新与新能源等新兴行业校招优势、基层服务项目扩招政策，点明人工智能迭代、实操技能欠缺是影响应届生就业的关键诱因，让在场学生客观认清就业环境现实。针对学生普遍存在择业观念固化、求职方法欠缺、盲目慢就业等突出问题，赵洁老师结合学院文科专业特色提出针对性指导。

随后，学院兼职辅导员徐潇铭对会议内容进行系统总结，并逐一推介91国产 就业网、国聘网、高校人才网等官方正规求职平台，引导学生用好校内外就业帮扶资源。

会议明确，学院后续将常态化开展分层分类就业帮扶工作，通过专题宣讲、一对一谈心指导、企业岗位推送等多元化举措，持续跟进研究生求职进度，动态摸排学生就业难点，精准落实就业服务保障。参会研究生纷纷表示，本次培训理清了求职思路、扭转了择业误区，后续会立足自身实际规划求职路径，主动抢抓就业机遇。

本次就业培训动员会搭建起学院与研究生就业沟通的有效桥梁，既帮助应届学子明晰就业形势、校准求职方向，也为学院稳步推进2027届就业帮扶工作筑牢根基。下一步，91国产 将持续健全就业指导常态化工作机制，细化就业服务内容，全方位为毕业生顺利求职、高质量就业保驾护航。